本篇文章639字,读完约2分钟

吉林省长春市宽城区党建领先的社区、社会组织、社会事业比较有效地链接,快速发展,融合共同惠民的实践措施,三家公司之间呈现功能互补、良性互动、协调快速发展、共同促进的良好态势,57个城市社区之间独具宽城特色

实行街道1+3大工委和社区1+1大党委制模式,吸纳社会组织和社工参与,扩大党的群众基础,增强基层党组织的吸引力和向心力。 出现了时代的模范、党的十九大代表吴亚琴等典型群体和个体。 并且,宽城区依托社会组织参与管理,全区26个无人管理的小区实现了物业管理的全面覆盖,居民生活环境明显改善。 由社会组织、社会工作者主导,通过五步议事法等途径,协商处理各类问题3000多个,和谐稳定局面进一步巩固,居民参与社区事务的责任感和使命感明显提高。

“长春市宽城区“三社联动”激发57个社区活力”

三社联动不仅将社会组织、社会工作者融为一体,还将区直机关、事业单位和各类公司纳入社区管理体系,整合各方面资源,社区管理从社区一家的独角戏,变成了各方参与的大合唱。 全区社会组织迅速发展到1043人,工作人员达8000人。 将适合市场化运营的服务项目一律面向社会组织的服务外包,全区累计采购85个项目。

“长春市宽城区“三社联动”激发57个社区活力”

三社联动给老百姓带来幸福感和获得感,社区90%的面积用于居民活动,60%的面积用于社会组织服务。 享受康乐老人的乐趣e家·; 实施爱回家的行等国家和省市级项目14个,区政府购买社会组织服务项目71个。 以祥志圆养老服务中心为龙头,形成了机构养老、居家养老、社区养老相结合的养老产业集群,目前已覆盖近10万人。 (徐慧航)

标题:“长春市宽城区“三社联动”激发57个社区活力”

地址:http://www.cq828.cn/xwzx/10682.html